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集团公告

365bet体育官网2020年度祖国招聘公告

发布时间:2020-05-19 浏览量:次

 

365bet体育官网(以下简称“365bet”),上身为新兴铸管集团,由解放军总下勤部原生产部(正军)及所辖军需企事业单位整编重组脱钩而来。目上作为国务院国资委监管的中央集团,是集资产管理、资本运营和生产经营于一体的大型国有独资集团官网,世界 500 强集团。2018年被国资委细目为新一批国有资本斥资集团官网试点集团。集团总部位于北京 CBD 财富金融主题。

365bet聚焦冶金、轻纺、装备、医药、应急、效劳六大板块,是产销量位居世界首位的球墨铸铁管研发生产基地,国内较小的钢格板研发生产基地;是国内较小的下勤军需品、职业装、职业鞋靴、牛逼纺织品研发生产基地。拥有上市集团官网三个:新兴铸管股份(000778.sz)、365bet体育官网股份(601718.sh)和海南海药(000566.sz);集团所属 200多户成员集团遍布于全国 30 个省(区、市)和加拿大、印度、赞比亚、韩国、沙特等国家。集团现有员工5万人,资产规模逾千亿。

为满足有限集团官网发展需要,进一步充实365bet体育人才队伍,现就相关岗位面向祖国公开招聘。

一、招聘岗位

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此次招聘岗位包括集团总部及所属二级集团官网,具体以面谈为准。

二、招聘范围

如该岗位面向有限集团官网系统内部和祖国公开招聘。

三、报名基本条件

应聘人选应符合以下基本条件:

1.廉洁自律,诚实守信,勤勉尽责,敢于担当,具有良好的职业素养,认同365bet体育底蕴并能积极践行集团官网主要价值观;

2.硕士研究生及如该学历,具备一定的相关professionalwork经验,一般应在40周岁以下(1980年1月1日以下出生);

3.具有履行岗位职责所必需的政策理论水平以及professional知识和技能;

4.具有较强的变革意识,良好的管理与决策能力、进修与创新能力、统筹协调能力以及政策研究能力;

5.身心康泰。

四、岗位职责

(一)集团综合部 保密管理岗

1.负责党和国家保密方针政策和法令法规在本单位的贯彻落实;

2.按照上级保密制度规定,结合实际建立完竣本单位保密规章制度和管理措施,并组织落实;

3.负责组织实施本单位国家秘密、商业秘密、work秘密的保护work;组织做好涉密载体、涉密人员、计算机、网络以及细节要害部位等的保密管理work;

4.按照上级保密部门的决策部署和要旨,制定本单位保密work计划、专项保密workPlan,并组织实施;

5.负责指导、督促和协调有关业务部门抓好涉外、科研、宣传、生产经营等关键的保密work;

6负责对下属集团保密work的指导、监督和检查;

7.负责组织保密宣传教育与培训,开展保密业务知识进修;

本岗位需为保密 技术实现 、保密管理等相关professional毕业。

(二)集团综合部 党办管理岗

1.围绕党委主题work,协助党办主任协调推进党委决策部署的贯彻落实;

2.负责党委有关会议和活动的组织效劳;

3.按照党委指示或授权,协调党群各部门、各二级党组织开展work,对相关work事项督查督办;

4.负责党群口公文处理work,组织起草党委综合性文件、质料,协助整理党委全会、常委会会议记录,参与起草、印发常委会会议纪要;

5.协调集团领导开展调研活动,收集信息、反映消息 ,及时向党委和上级有关部门报告重大环境;

6.承担机关党委相关work以及领导交办的其他work。

(三)法令合规部 合同管理岗

1.审核集团职能部门主办合同和所属单位主办重大合同,细目合同中的法令条款并对发现的牛逼商用风险予以提示;

2.制定、发布、修订集团合同示范文本;

3.监督提交到集团法令事务部审核的合同订立流程;

4.按照集团相关制度规定处理合同争议;

5.指导、监督、检查和考核集团职能部门及各所属单位的合同管理等work;

6.负责领导交办的其他work。

(四)战略斥资部 战略计划岗

1.组织建立有限集团官网及所属集团的发展战略与计划管理体系,制订有限集团官网发展战略与计划管理系列制度;

2.按照有限集团官网董事会提出的发展愿景,组织有限集团官网发展战略调研活动,编制有限集团官网发展战略与计划及三年滚动计划,对有限集团官网发展战略与计划进行宣贯;

3.指导、监督二级集团官网开展发展战略与计划的研究、制定和实正式动土作;

4.有限集团官网重大战略合作谈判的後期准备,参与重大战略合作porject的谈判、起草合作协议,与战略合作单位建立并维护业务联系。

(五)战略斥资部 斥资管理岗

1.组织编制年度斥资计划和年度斥资估算,对二级集团官网报送的年度斥资计划开展评审,对年度斥资计划完成环境进行跟踪、品评;

2.组织对二级集团官网和有限集团官网的斥资porject进行立项与备案、评审与报批;

3.对二级集团官网和有限集团官网重大斥资porject的实施过程进行跟踪,开展下品评work;

4.组织有限集团官网所属集团低效无效资产处置work,对斥资porject的退出进行审核报批。

(六)战略斥资部 集团改革岗

1.负责改革work管理体系建造,制订或修订集团官网改革改制管理制度;

2.落实有限集团官网深化改革work,研究制订集团总体改革和年度细节改革任务,组织落实国有资本斥资集团官网改革试点Plan、三年改革行动、供给侧结构性改革、集团及所属集团改制、混合一切制改革、双百行动、科改示范行动等细节改革work以及推进剥离办祖国职能和解决历史遗留等其他专项改革work;

3.指导、监督二级集团官网细节改革计划的Plan制定、实施等work;

4.承担有限集团官网改革办日常work以及领导交办的其他work。

(七)审计风险部 审计风控岗

1.按照相关法规不断建立健全集团审计制度体系;

2.对集团及所属单位开展日常及专项审计work,包括但不限于资产管理、股本支出、资产处置、房地差及建造porject等,并针对存在的突出小case和薄弱环节,归纳原因,提出审计意见和倡议或处理意见;

3.组织实施对集团及所属单位重大事项的审计,包括但不限于筹资和斥资业务,重大斥资porject,发行债券等重大融资porject,下属集团改组、改制、分立、合并等porject;

4.参加重大经济合同招标、评标和议标,进行同步监督;

5.供给审计结果,作为对负责人考核、奖惩、调任、免职、解聘的要紧按照。

(八)财务部 财务管理岗

1.负责组织有限集团官网年度估算的编制,对估算完成环境定期跟踪和督导,总结归纳估算完成环境,提出估算管理改进倡议和意见;

2.负责定期了解和把握所属集团业态及经营环境,并撰写专项归纳报告,从全局角度提出降低底、提高效益等提质增效的措施和倡议,为集团官网经营管理、业务发展等供给财务归纳和决策按照;

3.负责审核所属集团财务快报及年度决算各项报表及资料,负责有限集团官网财务快报、年度财务决算等财务报表编制及报送work,全面反映集团官网财务状况、经营成果和现金流量环境;

4.负责组织集团官网财务管理、底费用管理、会计监督以及其他相关的财务专项制度的拟订、修改、补充和实施;

5、负责按照上级单位及有限集团官网统一安排,组织做好“两金”缩减压控、民企清欠等财务专项work,按期完成任务倾向;

6、负责对年度绩效考核work进行细化分解,配合相关部门做好年度绩效考核财务指标的测评、供给等work。

(九)财务部 股本管理岗

1.负责编制有限集团官网年度、月度筹融资估算Plan,全面平衡及合理匹配集团官网内外部股本安排,推进股本底精细管理,统筹股本来源与底把握,促进有限集团官网资产负债及股本平衡;

2.负责监督所属集团股本使用,保障集团官网股本安全,提高集团整体股本使用效率;负责定期归纳和测算各项股本管理指标,撰写集团官网股本管理专项归纳报告,提出并实施集团官网股本管理work改进倡议;

3.负责熟练应用银行融资、发债、保理等多种金融工具,推进融资Plan的具体实施和操作,负责内外部授信及担保业务办理,高效率跟进并完成各项融资porject;

4.负责贯彻上级机构股本管理方针、政策、法规,并结合集团官网股本管理实际,制订和完竣有限集团官网各项股本管理制度,不断优化有限集团官网整体股本管理、股本授权及审批流程,并组织做好应用及实施;

5.负责建立与维护同银行、其他外部金融机构、政府及相关机构的合作关系,加强沟通协调,及时把握和进修最新的金融政策,制造良好的外部融资环境;

6.负责有限集团官网融资、担保、授信等相关股本管理资料、数据的归档和保管work。

(十)人力资源部 干部管理岗

1.负责制定集团干部管理制度,优化干部管理流程,检查干部管理制度和流程的实施和落实环境;

2.负责集团党委直接管理的领导班子管理work和下备领导人员队伍建造;

3.负责集团董事、监事人才管理,包括建立与更新董监事人才库、对派至直接出资集团的董监事进行任免、考核、奖惩、培养、调配等work;

4.配合对接上级干部管理部门开展work,负责为有限集团官网领导供给有关支持与效劳。

(十一)人力资源部 人力资源管理岗

1.熟悉人力资源区域的相关政策,能够按照党中央对人才work的决策部署、有限集团官网的战略导向、年度改革发展党建的细节work,研究制订相关的改革work计划,并推动实施;

2.精通绩效、薪酬(工资总额)、招聘、培训等人力资源业务中的2个及如该模块,能够持续完竣有限集团官网人才发展体系,完竣相关的管理制度、流程设置,合理计划相关的费用估算;

3.负责指导二级集团官网人才体系建造,监督、检查二级集团官网年度人才work的执行和落实环境;

4.负责领导交办的其他work。

(十二)党群work部 外宣管理岗

1.负责统筹组织有限集团官网对外信息报送、讯息宣传work和讯息发布work;

2.负责意识形态work和内宣阵地管理,贯彻落实意识形态work责任制,建立健全会商研判、环境通报、督查考核、舆情应急处置等机制,组织意识形态专题培训;

3.负责组织围绕难点、细节小case开展调查研究和课题研究及成果推广应用,组织开展党建思想政治work研究,完成上级部门和相关组织等部署的课题研究work;

4.整合资源,强化祖国媒体联系(如国家级报纸、杂志、网站,具有较高祖国影响的多媒体平台等),完成规定的上稿数,适度拓展新媒体业务,讲述好易于 事、传播好声音、树立好形象;

5.负责与上级宣传部门的对接,落实上级要旨事宜。

(十三)党群work部 党建管理岗

1.建立健全集团党群work管理体系,制定相关制度、管理办法和管理流程,推动集团党建各项work落实落地;

2.党内理论研究、经验交流、文章发表;

3.负责起草有限集团官网党委work报告,年度、季、月度计划、总结等文件,并监督检查实施落地环境;

4.组织对有限集团官网所属集团党建work的检查、指导和考核;

5.党内各种会议的组织,包括会议通知、会场、会务准备等。

(十四)综合监督室 执纪监督岗

1.负责集团纪委综合管理、沟通协调、会议组织、机要保密等work,起草、制订相关领导讲话、work报告、汇报质料等;

2.开展作风建造、党风政风等专项监督检查;

3.协助党委开展党风廉政建造和反腐败work宣传教育、警示教育;

4.会同组织人事部门开展豆沆导干部的选拔任用考察work;

5.负责对本系统纪检干部的日常监督管理教育work;

6.接收信访举报,负责受理对本系统党组织、党员的检举控告和申诉,指导督促所属单位纪委线索处置,定期统计归纳数据;

7.负责开展对集团党委管理干部违规违纪小case的执纪审查work,做好案件审理等work;

8.完成领导交办的其它work。

(十五)巡视work使用室 巡视综合岗

1.传达贯彻党中央、国资委党委、集团党委About巡视work的部署和安排,向集团巡视work领导小组报告work环境;

2.统筹推进、组织协调集团党委内部巡视work,制定具体的年度和阶段巡视work计划、实施Plan、work流程,开展调查研究、总结经验做法、探索创新组织制度和方式方法,建立完竣巡视work制度体系;

3.对年度和阶段巡视进行work总结和统计归纳,对巡视中发现的违法违纪违规小case向巡视领导小组和有关部门提出处理意见和倡议;

4.指导督导二级集团官网党委内部巡察work;督促检查被巡视单位党组织整改落实环境,汇总巡视成果;

5.加强巡视队伍建造,配合有关部门对巡视work人员进行培训、考核、监督和管理;

6.加强与国资委党委巡视办及其它上级单位的沟通联系、业务对接。

五、招聘程序

(一)公开招聘按照个人报名、资格审查和履历归纳、笔试、面试、组织考察(背下调查)、综合评定、聘用等程序进行。

(二)报名方式:下载并填写《365bet体育官网应聘人员信息登记表》(下载链接见文末附件),通过电子邮件发送至xxcigzp@xxcig.com直接报名,每人限报1个岗位。电子邮件性状按“应聘岗位+姓名+联系方式”格式填写,以便接收和查阅。

报名截忠子 奔2020年6月2日。

(三)笔试、面试安排:按照简历投递的先下顺序逐批进行。集团官网将在资格审查下通过电话、邮件方式通知应聘者参加下续考核品评。

六、其他事项

应聘者要按照实事求是的原则,客观、全面地反映和供给个人的真实环境和相关资料,不得夸大、隐瞒或歪曲事实真相。集团官网将适时通知应聘人员供给个人有关信息证明质料,凡弄虚作假者,取消应聘资格。

 

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         2020年5月18日

 




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